Persona:
Pérez Viejo, Jesús Manuel

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Pérez Viejo
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Jesús Manuel
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  • Publicación
    Presentación
    (Dykinson, 2024) Rubio Guzmán, Eva M. ; Pérez Viejo, Jesús Manuel; García Castilla, Francisco Javier; Martín de la Peña, Lorena
    Presentamos este libro cuyo objetivo principal es comprender el concepto de Interseccionalidad y su aplicabilidad en la práctica profesional de las y los trabajadores sociales. La preparación en esta materia se hace imprescindible para docentes, estudiantes, profesionales e investigadores de distintas áreas de las ciencias sociales al estar ligada con la calidad de la intervención desde los servicios sociales, del tercer sector u otros ámbitos como el Trabajo Social en empresas, sin olvidar la implicación que supone para la defensa completa de los derechos sociales. El texto consta de 11 capítulos redactados por 24 autores nacionales e internacionales especializados en la materia, que abordan diversas miradas sobre la Interseccionalidad y sus implicaciones, tanto desde una perspectiva teórica como práctica. La estructura y distribución de la obra está pensada para facilitar la comprensión de este concepto y su utilidad en diferentes campos académicos y grupos sociales. Cada capítulo cuenta con un resumen que lanza un esbozo con lo que el lector se va a encontrar, unas palabras clave que trazan los ejes principales de ese texto, una parte teórica amplia que explica el campo de actuación y otra parte práctica que enseña cómo aplicar previamente lo aprendido. Consideramos que la Interseccionalidad representa un componente académico necesario en la disciplina de Trabajo Social y, por ende, en la formación de estudiantes y futuros trabajadores sociales, cuyas intervenciones han de ser efectivas para restablecer el bienestar de las personas y la justicia social. Esperamos que este libro contribuya a ello.
  • Publicación
    Masculinidad y diversidad: explorando la interseccionalidad en el trabajo social
    (Dykinson, 2024) Rubio Guzmán, Eva M. ; Dorado Barbé, Ana; Pérez Viejo, Jesús Manuel
    La masculinidad se examina no solo como una categoría única, sino en interacción con otras identidades como raza, clase social, orientación sexual o discapacidad, entre otras. Por ello, para la intervención desde el Trabajo Social es muy relevante desarrollar metodologías transversales para comprender mejor la realidad de los hombres y poder desarrollar estrategias de intervención adecuadas, que tengan en cuenta la diversidad y generen intervenciones sociales más efectivas. El abordaje de la identidad masculina desde una perspectiva interseccional contribuye al desarrollo de las intervenciones, abordando de manera integral los factores que contribuyen a su bienestar y desarrollo. Por ello, el presente capítulo, analiza la identidad masculinidad desde su dimensión, los retos que ofrece para hacer intervenciones con hombres y propuestas para abordar estas intervenciones desde la aplicación práctica del enfoque interseccional.